Mentoring bibliotecario

“El mentoring fomenta el desarrollo del talento personal y profesional
a través de la relación de confianza que se establece entre el mentor y el aprendiz”

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Qué es el mentoring

El mentoring, o mentoría en español, se define como una relación profesional en la que una persona con experiencia (el mentor) asiste a otro (el aprendiz) en el desarrollo de habilidades y conocimientos específicos que mejorarán el crecimiento profesional y personal de la persona con menos experiencia.

Desde el año 2020 a la fecha, la Red Bibliotecarios con Valor ha desarrollado con éxito 2 versiones del transformador e innovador Programa de mentoring bibliotecario, que tiene por objetivo contribuir a la transferencia e intercambio de conocimientos, experiencias y buenas prácticas de entre personas vinculadas al mundo de la bibliotecología y ciencias de la Información para establecer una mutua relación de aprendizaje colaborativo y reflexivo.

 

 

Qué deseamos lograr

  • Aportar al posicionamiento, promoción y desarrollo de la profesión en la región.
  • Introducir la cultura del mentoring aplicado a la bibliotecología y ciencias de la información.
  • Promover la gestión del talento, el liderazgo, y la marca personal de profesionales de la información y documentación.

Versiones del programa en cifras

  • Participantes de 10 países de América Latina
  • Más de 60 duplas conformadas con éxito
  • 200 postulantes a convocatorias
  • 10 categorías para temáticas de trabajo
  • 10 coordinadores de duplas

Características del programa

  • De carácter internacional y gratuito
  • Se realiza en modalidad online y con el apoyo de plataforma
  • Duración 8 semanas
  • Incluye certificación
  • Posiciona tu marca personal
  • Propicia un liderazgo sólido en las áreas de bibliotecología
  • Proporciona oportunidades para establecer contactos y ampliar los círculos de aprendizaje profesional
  • Se desarrolla en un contexto de confidencialidad
  • Apoya una cultura de aprendizaje en el lugar de trabajo y el aumento de la productividad.

“El mentoring fomenta el desarrollo del talento personal y profesional a través de la relación de confianza que se establece entre el mentor y el aprendiz”

Si deseas participar de nuestra próxima versión 2022, ya sea como mentor o aprendiz, debes cumplir con los siguientes requisitos:

  • Ser mayor de 18 años
  • Desempeñarse en el ámbito de la bibliotecología y Ciencias de la Información (incluye a estudiantes de nivel superior y técnico bibliotecario)
  • Interés por desarrollarse profesionalmente y enriquecerse de la experiencia del otro
  • Interés de expandir su red de contactos y vínculos con el entorno bibliotecario
  • Disponibilidad de tiempo y dedicación que el programa estipula
  • Capacidad para establecer límites y responder a las supervisiones del equipo de coordinación del Programa
  • Título profesional y/o técnico de bibliotecario
  • Experiencia laboral mínima de 5 años en unidades de información
  • Alto grado de compromiso y dedicación
  • Deseo y capacidad de trasladar aprendizajes
  • Capacidad de ofrecer un juicio y una crítica constructiva de la realidad del Aprendiz cuando sea necesario
  • Disponibilidad de tiempo y dedicación
  • Capacidad para establecer límites y responder a las supervisiones del equipo coordinador del programa

Lo que opinan nuestros participantes

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